3月6日，纺织公司召开2026年党建工作会议暨2025年度直属党组织书记抓基层党建述职评议会。会议由公司党委副书记、工会主席王勋主持，公司领导班子、高管、各部门负责人、直属党组织书记、副书记、党建工作部门负责人及党务纪检专员参加会议。

    会上，公司党委副书记、工会主席王勋首先代表公司党委作2025年度党建工作报告及意识形态工作报告。报告全面回顾了过去一年公司党委在政治建设、思想建设、组织建设、作风建设、纪律建设等方面取得的成效，系统总结了意识形态工作的主要做法和经验。报告指出，2025年，纺织公司党委紧扣工作重点，推动党的建设与公司改革发展同频共振、深度融合，为公司在数字化转型、市场拓展、管理提升等方面实现新突破提供了坚强政治保证和组织保障。

    公司纪委书记肖翼辉代表纪委作2025年度纪委工作报告，全面总结了过去一年纪委在履行监督责任、深化作风建设、推进廉洁文化建设等方面的工作成效，并对2026年纪检工作做出部署安排。

    述职评议环节，六家直属党组织书记依次上台述职，紧紧围绕2025年度抓基层党建履职情况，坚持问题导向、实事求是亮成绩、展亮点，深刻查不足、剖根源，精准定措施、明方向，充分展现了党组织书记守土有责、守土尽责的责任担当与实干作风。

    公司党委书记、董事长简玮仪在总结讲话中充分肯定了2025年各党组织书记抓基层党建工作取得的成效，并指出2026年是中国共产党成立105周年，也是“十五五”开局之年。各党组织要坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻落实党的二十大和二十届历次全会精神，紧紧围绕“改革创新齐奋进，智链全球拓新局”年度工作主题，团结带领广大党员干部职工向改革要动力、向创新要活力、向市场要空间，以高质量党建引领保障公司高质量发展。一要以更高站位强化政治引领，把牢正确方向；二要以更实举措夯实基层基础，锻造坚强堡垒；三要以更大力度深化双向融合，赋能高质量发展；四要以更严基调压实管党治党责任，涵养政治生态。全体党员干部要锚定“十五五”开局目标，以奋进之姿破解发展难题，以开拓之力拓宽全球布局，在推动公司高质量发展的新征程上干出新业绩、展现新作为、谱写新篇章。

文：常阳

图：周洁娴